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Paie et gestion sociale

Guide Aca Nexia post confinement : comment bien gérer l'après

Guide pratique à l'usage des entreprises pour gérer au mieux la période post confinement : l'accueil du public, l'obligation de sécurité de l'employeur, l'organisation du travail (télétravail, horaires, surcroît d'activité), les congés (imposer, fractionner,déplacer,...), les rémunérations (complément maladie, intéressement et participation, prime exceptionnelle ), la formation et les visites médicales, la rupture du contrat de travail, et enfin bien se préparer pour anticiper les contrôles en particulier dans le cadre de l'activité partielle.

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Paie et gestion sociale

Le point sur... La prime exceptionnelle de pouvoir d'achat

La loi de financement de la sécurité sociale pour 2020 (1) a reconduit la prime exceptionnelle de pouvoir d’achat, qui avait été instaurée l’année dernière. Les employeurs peuvent ainsi verser à leurs salariés, de manière facultative, une prime exonérée d’impôts et de charges sociales.
Toutefois, les exonérations ne seront acquises que si les différentes conditions prévues par la loi pour l’attribution de la prime, sont respectées. Dans le cadre de la crise actuelle liée à l’épidémie de Covid-19, ces conditions ont été assouplies pour permettre à un plus grand nombre d’entreprises de la verser et pour récompenser plus spécifiquement les salariés ayant travaillé pendant cette période.
(1) Loi 2019-1446 du 24 décembre 2019, JO du 27 (article 7).

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