Le Point sur : l’emploi des travailleurs handicapés
Actualité : paie et gestion sociale
Toute entreprise occupant au moins 20 salariés doit compter au moins 6 % de travailleurs handicapés dans son effectif, à défaut, elle est redevable d’une contribution à l’AGEFIPH.
La loi n°2018-771 pour la liberté de choisir son avenir professionnel a modifié les obligations des entreprises en matière d’emploi des travailleurs handicapés afin, notamment, de développer leur emploi effectif. Ces nouvelles modalités s’appliquent à l’obligation d’emploi 2020 qui sera à déclarer en 2021.
Au sommaire :
1. Effectif d’assujettissement
2. Obligation d’emploi
3. Contribution AGEFIPH
4. Mesures transitoires
5. Modalités déclaratives
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